İş ve Girişim
Perşembe, Temmuz 3, 2025
  • Anasayfa
  • Ekonomi / Finans
  • İş Dünyası
  • Girişimcilik
  • Teknoloji
  • Sürdürülebilirlik
  • Röportaj / Söyleşi
  • Köşe Yazıları
Sonuç Bulunamadı
Tüm Sonuçları Göster
  • Anasayfa
  • Ekonomi / Finans
  • İş Dünyası
  • Girişimcilik
  • Teknoloji
  • Sürdürülebilirlik
  • Röportaj / Söyleşi
  • Köşe Yazıları
Sonuç Bulunamadı
Tüm Sonuçları Göster
İş ve Girişim
Sonuç Bulunamadı
Tüm Sonuçları Göster
Anasayfa İş Dünyası

2022’nin 4. çeyreğinde işe alım beklentileri yükseliyor

İş ve Girişim Yazar : İş ve Girişim
27/09/2022
Kategori : İş Dünyası
Okuma Süresi : 3 dakika
A A
0
2022’nin 4. çeyreğinde işe alım beklentileri yükseliyor
Facebook'ta PaylaşTwitter'da Paylaş

Türkiye’de gerçekleştirilen istihdam araştırması verilerine göre, işverenler 2022’nin 4. çeyreği için güçlü bir işe alım pazarı bekliyor.

İstihdama Genel Bakış Araştırmasında, Türkiye’deki şirketlerin gelecek çeyrekte yüzde 27’lik Net İstihdam Görünümü (NEO) ile güçlü bir işe alım piyasası beklediğini bildirdi.

Şirketten yapılan açıklamaya göre, Türkiye’deki işe alım beklentileri, Avrupa, Orta Doğu ve Afrika (EMEA) Bölgesi ortalamasının 6 puan üzerine çıkarak listenin üst yarısında yer aldı.

ManpowerGroup, 2022 yılının 4. çeyreği için işverenlerin işe alım beklentilerini ölçmek amacıyla 41 ülke ve bölgede 40 binden fazla işverenle anket yaptı.

ManpowerGroup İstihdama Genel Bakış Araştırmasına göre, 2022’nin 4. çeyreği için NEO 30 puan oldu. Bu, geçen çeyrekten bu yana işe alım beklentilerinde hafif bir düşüşe eksi 3 puan işaret etse de beklentiler hala geçen yılın aynı dönemine göre daha yüksek 6 puan.

Global konjonktürde artan enflasyon, yüksek hayat pahalılığı ve gıda kıtlığı gibi zorluklar bu çeyrek sonuçlarına etki eden faktörler oldu.

Bu nedenle, 2022 yılının 4. çeyreğine ilişkin anket bulguları, bazı ülkelerde bu tür zorluklardan kaynaklanan ve devam etmekte olan ekonomik bozulmayı da yansıttı.

Türkiye’den ankete katılan 1025 işveren ise gelecek çeyrekte ülkemizde yüzde 27 puanlık NEO ile güçlü bir işe alım piyasası bekliyor.

Türkiye’deki işe alım beklentileri, EMEA Bölgesi ortalamasının 6 puan üzerine çıkarak listenin üst yarısında yer aldı. Ayrıca NEO’nun bir önceki çeyreğe kıyasla yüzde 13 puan, geçen yılın aynı dönemine göre ise yüzde 9 puan artması bekleniyor.

Türkiye’de 11 sektörden 9’u gelecek çeyrekte çalışan sayısında artış beklerken 2 sektör değişiklik beklemiyor.

Türkiye’nin en rekabetçi sektörü, 46 NEO puanı ile toptan ve perakende ticaret oldu. Hatta bu puan, sektörün 2011’in ilk çeyreğinden bu yana kaydettiği en yüksek NEO puanı oldu. Sektörle ilgili beklentiler, geçen çeyrekten bu yana 11 puan, 2021’in 4. çeyreğinden bu yana ise 28 yüzde puan arttı.

Tüm sektörlerin NEO puanları şu şekilde; Toptan ve Perakende Ticaret (46), BT, Teknoloji, Telekomünikasyon, İletişim ve Medya (34), İmalat (31), Eğitim, Sağlık, Sosyal Hizmet ve Kamu (25), Bankacılık, Finans, Sigorta ve Emlak (21), İnşaat (21), Diğer Hizmetler (13), Restoranlar ve Oteller (11) ve Birincil Üretim (8)

Türkiye’nin 7 bölgesinden 6’sındaki şirketler 2022’nin dördüncü çeyreğinde personel seviyelerinde artış beklerken Ege Bölgesi’nde herhangi bir değişiklik beklenmiyor.

Türkiye’nin en rekabetçi bölgeleri her ikisi de yüzde 26 NEO puanına sahip Marmara ve İç Anadolu bölgeleri oldu. İç Anadolu’da beklentiler, geçen çeyrekten bu yana 5 puanlık, geçen yılın bu döneminden bu yana ise 8 puanlık bir yükseliş kaydetti. Marmara Bölgesi’nde ise geçen çeyrekten bu yana 5 puanlık, geçen yılın aynı çeyreğinden bu yana 9 puanlık bir yükseliş görüldü.

Bir önceki çeyrekten bu yana en büyük düşüşün yaşandığı bölge ise yüzde 7 NEO puanı ile Karadeniz oldu. Bu sonuç geçen çeyrekten bu yana yüzde 29 puanlık bir düşüş anlamına geliyor.

Bu puan, 2020’nin birinci çeyreğinden bu yana Karadeniz’de görülen en düşük NEO puanı oldu. Bölgenin NEO puanları ise şu şekilde: İç Anadolu (26), Marmara (26), Akdeniz (25), Doğu Anadolu (14), Güneydoğu Anadolu (11), Karadeniz (7) ve Ege (0)

“Türkiye’deki işe alım beklentilerinde 3 aylık artış görüldü”

Açıklamada görüşlerine yer verilen ManpowerGroup Türkiye Genel Müdürü Feyza Narlı, Türkiye’deki işe alım beklentilerinde görülen 3 aylık artış, EMEA bölgesinde bildirilen en yüksek 3 aylık artış olup bölgenin 3 aylık artış ortalamasını 16 puan geride bıraktığını belirtti. Narlı, şunları kaydetti:

“Özellikle toptan perakende ticaret, imalat ve teknoloji sektörlerindeki hareketlilik bu artışı destekleyen önemli parametrelerden biri oldu. Kurumların işe alım beklentilerini pozitif anlamda etkiledi. Bununla birlikte finans sektörü de Avrupa’yı saran huzursuzluk ortamı nedeniyle daha önemli hale gelen Orta Doğu pazarlarıyla mevcut ilişkilerden faydalanmış görünüyor.

Diğer yandan bir önceki çeyrekte, Rusya-Ukrayna krizine rağmen, hem Kovid-19 kısıtlamalarının gevşetilmesi hem de sezonsallığın katkısıyla turizm sektörünün hareketlendiğini gözlemledik. Bu çeyrekte ise turizm sektöründe mevsimsellikten kaynaklı negatif etki görmekteyiz.”

Etiketler : İşe AlımİstihdamİşverenPazar
PaylaşTweetPaylaş
Önceki Haber

“Sessiz İstifa” araştırması sonuçlandı

Sonraki Haber

İstanbul Tahkim Haftası’na geri sayım başladı

İlgili Haberler

Pluxee, KOBİ’ler İçin Çalışan Yan Hakları ve Büyüme Planlarını Güncelliyor

Pluxee, KOBİ’ler İçin Çalışan Yan Hakları ve Büyüme Planlarını Güncelliyor

27/06/2025
Klarna, Yapay Zekadan İnsan Müşteri Temsilcilerine Geri Dönüyor

Klarna, Yapay Zekadan İnsan Müşteri Temsilcilerine Geri Dönüyor

13/05/2025
Türkiye Kalkınma ve Yatırım Bankası’ndan Deprem Bölgesine Kredi Desteği

Türkiye Kalkınma ve Yatırım Bankası’ndan Deprem Bölgesine Kredi Desteği

02/04/2025
ABD Ekonomisi Üzerine Son Değerlendirmeler ve Büyüme Tahminleri

ABD Ekonomisi Üzerine Son Değerlendirmeler ve Büyüme Tahminleri

28/03/2025
Alman Otomobilciler Birliği’nden Trump’ın İthalat Vergilerine Kritik Uyarı

Alman Otomobilciler Birliği’nden Trump’ın İthalat Vergilerine Kritik Uyarı

28/03/2025
CatchJobs: Yenilikçi İş Bulma Platformu

CatchJobs: Yenilikçi İş Bulma Platformu

25/03/2025
Sonraki Haber
İstanbul Tahkim Haftası’na geri sayım başladı

İstanbul Tahkim Haftası’na geri sayım başladı

Son Eklenenler

Piapiri: Fintech Girişiminde Yeni Nesil Yatırım Deneyimi

Piapiri: Fintech Girişiminde Yeni Nesil Yatırım Deneyimi

02/07/2025
İzmir Ticaret Odası’nda TOBBUYUM’un Ses Getiren Etkinliği

İzmir Ticaret Odası’nda TOBBUYUM’un Ses Getiren Etkinliği

02/07/2025
Türkiye’de KOBİ’ler İçin e-Fatura Zorunluluğu Yeniden Başlıyor: QNB Türkiye’den Ömür Boyu Ücretsiz ve Sınırsız Destek

Türkiye’de KOBİ’ler İçin e-Fatura Zorunluluğu Yeniden Başlıyor: QNB Türkiye’den Ömür Boyu Ücretsiz ve Sınırsız Destek

02/07/2025
VakıfBank’tan İlk Sürdürülebilir Eurobond İhracı Başarısı

VakıfBank’tan İlk Sürdürülebilir Eurobond İhracı Başarısı

02/07/2025
Şengün Sigorta

Köşe Yazarları

  • Birgi Kuzumoğlu
  • Çağatay Pancaroğlu
  • Sevil Öge
  • Hakkımızda
  • Künye
  • Gizlilik Politikası
  • Çerez Politikası
  • Kullanım Koşulları
  • Bize Ulaşın

© 2022 İş ve Girişim | Web Tasarım : Paragon Tasarım

Sonuç Bulunamadı
Tüm Sonuçları Göster
  • Anasayfa
  • Ekonomi / Finans
  • İş Dünyası
  • Girişimcilik
  • Teknoloji
  • Sürdürülebilirlik
  • Röportaj / Söyleşi
  • Köşe Yazıları

© 2022 İş ve Girişim | Web Tasarım : Paragon Tasarım