İş ve Girişim
Çarşamba, Haziran 4, 2025
  • Anasayfa
  • Ekonomi / Finans
  • İş Dünyası
  • Girişimcilik
  • Teknoloji
  • Sürdürülebilirlik
  • Röportaj / Söyleşi
  • Köşe Yazıları
Sonuç Bulunamadı
Tüm Sonuçları Göster
  • Anasayfa
  • Ekonomi / Finans
  • İş Dünyası
  • Girişimcilik
  • Teknoloji
  • Sürdürülebilirlik
  • Röportaj / Söyleşi
  • Köşe Yazıları
Sonuç Bulunamadı
Tüm Sonuçları Göster
İş ve Girişim
Sonuç Bulunamadı
Tüm Sonuçları Göster
Anasayfa Teknoloji

Fujitsu, dijital dönüşüm yatırımlarını sürdürüyor

İş ve Girişim Yazar : İş ve Girişim
24/03/2022
Kategori : Teknoloji
Okuma Süresi : 2 dakika
A A
0
Fujitsu, dijital dönüşüm yatırımlarını sürdürüyor
Facebook'ta PaylaşTwitter'da Paylaş

Fujitsu, sürdürülebilir bir toplum hedefiyle hem kendi yapısında hem de müşterilerinin dijital dönüşüm liderliğini güçlendirme kararı aldı.


Sürekli değişen iş ortamı ve dijital çağ ile uyumlu becerilere sahip insan kaynaklarına artan talep, Fujitsu’yu harekete geçirdi. Fujitsu, çalışanlarının kişisel gelişimlerini artırmak ve onlara yeni kariyer imkânları sunmak amacıyla, kendileri için doğru olduğuna inandıkları iş pozisyonlarına hızlıca geçebilme imkânı sunuyor. Bu amaçla, tüm çalışanların grup çapında takip edebildikleri bir ilan programı ve yeni beceriler kazanmalarını sağlayan bir sistemle sürekli yükselme fırsatları sağlıyor. Fujitsu ayrıca yeni mezun ve kariyerlerinin ortasında yer alanlara yönelik işe alımlarına sürekli devam ediyor.

İnsan Kaynakları Yeteneğini İş Kurucularına Dönüştürme Programı
Fujitsu, çalışanların becerilerini geliştirmek ve değiştirmek için yaklaşık 8 bin satış personelinin becerilerini artırmak üzere eğitim programları ile destekleyeceği bir sistemi uygulamaya koydu. Bu sayede dikey pozisyonları doldurmak yerine sektörler arası yeni değer yaratmaktan sorumlu “iş kurucularının” gelişimini oluşturmayı amaçlıyor.
Müşterilerle doğrudan temas halinde olan iş kurucuları, Fujitsu’nun bir dijital dönüşüm (DX) şirketine geçişini hızlandırmada merkezi rol oynayacaklar.

Doğru kişileri doğru pozisyonlara atamak
Fujitsu, 2020 mali yılında tüm yöneticileri için iş tabanlı bir insan kaynakları sistemi ve grup çalışanlarının kendi girişimleriyle yeni iş pozisyonlarına ulaşmalarını sağlayan bir iş ilanı sistemi tanıtmıştı. 2021 mali yılında, yaklaşık 2 bin çalışan grup genelindeki bu sistem aracılığıyla yeniden konumlandırıldı.
Fujitsu ayrıca, grup dışından iş tekliflerine yanıt verme konusunda çalışanların kariyer planlarını destekleyerek, Fujitsu Group dışında kariyer yönlendirmesi yapan bir sistem de sunuyor.

Grup dışı iş imkânlarında da destek
Fujitsu İK eğitim programı, çalışanların en uygun buldukları pozisyonlara ulaşmalarını hızlandıran yaklaşımlardan biri olarak, grup dışında kariyer imkânı arayanları da kapsayan bir şekilde genişletildi. 28 Şubat 2022’ye kadar, başta 50 yaş ve üzeri olmak üzere Japonya’daki Fujitsu veya Fujitsu Grup şirketlerinde çalışan 3.031 çalışan (tam zamanlı çalışanlar veya emeklilik sonrası yeniden istihdam edilenler) bu destek için başvuruda bulundu.

Etiketler : Dijital DönüşümKariyerVerimlilik
PaylaşTweetPaylaş
Önceki Haber

Toros Tarım yeniden ihracat şampiyonu

Sonraki Haber

Uluslararası Yatırımcılar Derneği 41. Genel Kurulu’nu gerçekleştirecek

İlgili Haberler

Turkcell ve Huawei İş Birliğiyle 50 Gbps Hıza Ulaşılan Full Duplex Radyolink Testi

Turkcell ve Huawei İş Birliğiyle 50 Gbps Hıza Ulaşılan Full Duplex Radyolink Testi

04/06/2025

ParamTECH’ten İş Süreçlerini Dönüştüren Yeni Yapay Zeka Platformu

03/06/2025

Mastercard ve Redington Güçlü Stratejik İş Birliği ile Dijital Güvenliğe Yeni Bir Soluk Getiriyor

02/06/2025
Türkiye E-Ticaret Ekosistemi Raporu 2024: Dijital Dönüşüm ve Yeni Trendler

Türkiye E-Ticaret Ekosistemi Raporu 2024: Dijital Dönüşüm ve Yeni Trendler

02/06/2025
Yapay Zekâ Yatırımlarında Stratejik Yaklaşımlar ve Risk Yönetimi İpuçları

Yapay Zekâ Yatırımlarında Stratejik Yaklaşımlar ve Risk Yönetimi İpuçları

30/05/2025
Rasyonet, 25. Yılını Geride Bıraktı: Türkiye’nin Finansal Teknolojilerdeki Başarı Hikayesi

Rasyonet, 25. Yılını Geride Bıraktı: Türkiye’nin Finansal Teknolojilerdeki Başarı Hikayesi

29/05/2025
Sonraki Haber
Uluslararası Yatırımcılar Derneği 41. Genel Kurulu’nu gerçekleştirecek

Uluslararası Yatırımcılar Derneği 41. Genel Kurulu’nu gerçekleştirecek

Son Eklenenler

Turkcell ve Huawei İş Birliğiyle 50 Gbps Hıza Ulaşılan Full Duplex Radyolink Testi

Turkcell ve Huawei İş Birliğiyle 50 Gbps Hıza Ulaşılan Full Duplex Radyolink Testi

04/06/2025
Microsoft Türkiye ve Wtech İş Birliğiyle Gerçekleşen ‘Geleceğe Güvenle’ Projesi Başvuru Süreci Başladı

Microsoft Türkiye ve Wtech İş Birliğiyle Gerçekleşen ‘Geleceğe Güvenle’ Projesi Başvuru Süreci Başladı

03/06/2025
HRSoprano AI’den İnsan Kaynaklarında Devrim Niteliğinde Yeni Ürün: TeamSense

HRSoprano AI’den İnsan Kaynaklarında Devrim Niteliğinde Yeni Ürün: TeamSense

03/06/2025
Samsung ve Perplexity AI İş Birliği ile Yapay Zeka Stratejisinde Değişim Rüzgarları

Samsung ve Perplexity AI İş Birliği ile Yapay Zeka Stratejisinde Değişim Rüzgarları

03/06/2025
Şengün Sigorta

Köşe Yazarları

  • Birgi Kuzumoğlu
  • Çağatay Pancaroğlu
  • Sevil Öge
  • Hakkımızda
  • Künye
  • Gizlilik Politikası
  • Çerez Politikası
  • Kullanım Koşulları
  • Bize Ulaşın

© 2022 İş ve Girişim | Web Tasarım : Paragon Tasarım

Sonuç Bulunamadı
Tüm Sonuçları Göster
  • Anasayfa
  • Ekonomi / Finans
  • İş Dünyası
  • Girişimcilik
  • Teknoloji
  • Sürdürülebilirlik
  • Röportaj / Söyleşi
  • Köşe Yazıları

© 2022 İş ve Girişim | Web Tasarım : Paragon Tasarım